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童睿国际CEO/创始人赵兢获美国早教领导力年会“CDA Advocate Award”
华盛顿特区- 2021年美国早教领导力年会于10月6日至8日在华盛顿特区举办，童睿国际作为CDA在大中华区首家和唯一合作伙伴受邀参加，童睿国际CEO兼创始人赵兢、国际早期教育研究院院长刘彦英受邀出席为会议做开场演讲，并荣获2021年度“CDA Advocate Award”，该奖项表彰和鼓励在早期儿童教育领域有杰出贡献、积极领导和提供持续支持的个人。 今年的EELC汇聚了美国政府官员、行业领导者、行业规则制定者、教育专家及行业学者等。主题演讲嘉宾包括美国中小学教育政策和早期教育办公室副助理秘书长米里亚姆·卡尔德隆(Miriam Calderon) 、比尔和梅琳达·盖茨基金会美国早期教育项目副主任马奎塔·戴维斯博士(Marquita Davis, Ph.D. ); 托育教育学院教育部主任莱斯利·科尔曼( Leslie Coleman)。 本次为期三天的大会共分为五个部分，包括：
开幕会：塑造未来-韧性、更新和改革的时代
会议一：对话委员会-创新和创意的想法
会议二：找到你的快乐，这是一个发自内心的工作!
会议三：游戏及团建- ECE游戏
闭幕会暨CDA倡导者奖颁发仪式
CDA认证委员会CEO凯文·摩尔博士（ Dr. Calvin E. Moore, Jr.）致开幕词
“目标是人类的普遍需求，它让我们获得意义和幸福。” CDA认证委员会CEO凯文·摩尔博士（ Dr. Calvin E. Moore, Jr.）引用亚里士多德的话并指出，新冠肺炎严重影响了女性的工作，60万美国职场妈妈因为要照顾孩子而离开工作岗位，这些女性可能无法回到工作岗位，这意味着我们将失去大量资源和人才，在这个重要的时刻，我们不能失去这些资源和人才。
在对话委员会部分，童睿国际CEO兼创始人赵兢( Jing Zhao Cesarone)受邀发表演讲，作为一名职场妈妈，她讲述了创办童睿国际的初衷，并分享了自己如何改革中国早期教育的励志故事，令与会人员深受鼓舞。
童睿国际CEO/创始人赵兢获美国早教领导力年会“CDA Advocate Award”并接受获奖专访
“千里之行始于足下,” 赵兢表示，“我与CDA缘起的第一步还要追溯到2016年的EELC，在参加会议的当下，我就感觉到这是一个富有同情心、充满爱的大家庭。那时起，我就做出了生命中最重要的决定，就是加入CDA的大家庭。” 赵兢进一步指出，目前，中国有近5000万3岁以下的儿童，但只有5%的儿童有机会进入托育中心。这一比例只会上升，因为中国去年6月宣布了三胎政策。为了满足这一需求，我们将需要超过300万名幼儿教师和一个伸缩性强的系统来认证和培训他们。”正如她所提到的，CDA®️（儿童发展导师）资格认证可以弥合现有与中国市场需求的缺口。
2017年8月，在与美国职业认证委员会合作后，童睿国际成为CDA委员会在大中华地区唯一授权机构，并在中国启动了首个CDA试点项目。 赵兢表示，“作为一名兼顾事业和家庭的职业妈妈，我的使命就是将一套高质量的早期教育体系带入中国，让更多家庭受益”。如今通过童睿接受培训的中美学员已超过800人，在中国发展了8所示范园，正在筹划中的园所超过10所；业务方面，B2B客户超过20家，主流行业平台营销合作伙伴数量超过10家，潜在客户及渠道数量超过150家。 “我们爱CDA，我爱CDA！看到CDA在中国茁壮成长，我深感欣慰，”赵兢说，希望在CDA Council的强力支持和中美早期教育业者的共同努力下，CDA能够在中国日渐发展壮大。
在颁奖环节，赵兢代表童睿国际登台接受CDA认证委员会颁发本年度唯一“CDA Advocate Award”，该奖项表彰和鼓励在早期儿童教育领域有杰出贡献、积极领导和提供持续支持的个人。
童睿国际研发总监刘彦英也出席了本次活动，她表示：很高兴出席本次美国早教领导力年会，在现场结识了这么多的早期教育工作者，在与大家一起学习、交流的过程中，可以深刻体会到大家对早期教育行业的热爱，作为CDA的讲师和PD Specialist,我希望，CDA能给更多早期教育工作者带来帮助和福利。”
大会的闭幕标志着2021年早期教育工作者领导力会议的结束，一群早期教育领域的开拓者们带着全新、更新了的、以及创新的理念，即将回归各自的岗位、造福社区。
EELC 2021不仅汇聚了来自国内外的ECE人才，分享他们的故事并相互学习，还为辛勤工作的ECE与会者提供了从日常工作中解脱出来的机会，让大家在风景如画的会议场地中，通过自我护理、健康休息环节以及周到的度假设施，让各自获得片刻放松；在这个与世隔绝的佳境与自己重新连接，找回充满生机与活力的自我。
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